“别小看这一间粗陋办公室，里边只要一张简略办公桌和一台陈腐的电脑，这儿便是上龙乡作业‘小驿站 ’，全力服务好全乡务工人员稳岗作业促增收，发挥作业效果可大了。”龙州县上龙乡作业服务中心担任人激动地说。

  近年来，龙州县上龙乡活跃贯彻落实“六稳”“六保”方针措施，聚集作业民生作业要点和难点。该乡依据务工人员特色，树立作业服务“小驿站”，常态化为全乡务工人员供给作业信息协助，处理大众急难愁盼的作业问题，撬动作业“大民生”。

  “这儿主要是搜集有各村摸排上报的还没完成作业的大学毕业生、退伍军人、外出务工返乡人员和一些充裕劳动力并且有求职需求的人员名单，辖区内各个企业用工需求岗位各类信息等，咱们会时间重视并做好发布推送作业，做到群企信息同享服务的双通道。”担任作业“小驿站”的作业人员认真地介绍。

  倾听民声，进一步探究求职者志愿。该乡经过“作业+网格化”管理模式，安排包村作业组、村“两委”干部和驻村作业队员对全乡8个村有求职需求的人员进行了解排查，树立求职人员信息台账。然后依据求职者需求来做工作推介，向企业、个体工商户等商场主体供给用工引荐服务，使两边完成方便“人岗匹配”。

  穿针引线，精准把握企业用工需求。该乡结合本辖区内企业未来的展开聚集地的优势，乡党委政府自动对接新翔生态氧化铝、众鑫环保科技、曙辉纸业、广西龙州红旅行文明有限公司、龙州嘉信现代科技农业有限公司等25家企业商场主体展开用工需求查询，实时精准把握用工需求状况，搜集作业岗位。对要点服务的企业，坚持每月至少电话服务一次，每季度至少上门服务一次。一起，也时间重视好“零工商场”用工需求。初秋时节，正值上龙乡水窿现代农业中心示范区2万亩黑皮果蔗丰登老练出售旺季，全国各地客商到该乡各个果蔗署理出售点订货果蔗川流不息，每天需求的果蔗砍收工、装卸工近300人，每天“零工”劳务收入也可达200-300元/人。

  交心服务，精确发布作业岗位引荐。该乡搜集并实时更新、发布各类招聘信息。2023年以来，使用微信大众号等载体，对挂号在册的求职者和对外发布企业等各种类型的商场主体用工信息、作业方针等累计1700余条。今年以来，该乡作业“小驿站”搜集挂号各求职者1360余人，发布65期招聘信息，触及岗位1700余个，成功引荐安稳作业820余人，带动脱贫人口作业334人，撬动作业“大民生”，助力大众稳作业促增收。（李朝晖）

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